Princípios, valores e compromissos que guiam cada decisão da empresa.
Apresentação
Carta da Liderança
A Saftec Digital nasceu há mais de 17 anos com uma missão clara: ajudar pessoas e empresas a terem uma experiência segura, positiva e estratégica no mundo digital. Desde o primeiro dia, entendemos que proteger e construir reputações exige, antes de tudo, que a nossa própria reputação seja impecável.
Não é possível falar em reputação para os outros sem viver a reputação internamente. Não é possível oferecer ética como serviço sem que a ética seja o fundamento de tudo que fazemos. Este Código é o reflexo formal desse compromisso que já está no nosso DNA.
Ele vale para todos — sem exceção. Porque acreditamos que integridade não é uma escolha circunstancial: é uma postura permanente.
A Equipe Saftec Digital
Identidade
Princípios e Valores
Os compromissos que definem quem somos e como agimos.
Ética como Fundamento
Em tudo que fazemos, para todos que atendemos — sem concessões.
Integridade sem Concessões
Nossa conduta deve ser íntegra mesmo quando ninguém está observando.
Sigilo e Confidencialidade
Tratamos as informações dos clientes com o mais alto grau de discrição.
Excelência Técnica
Entregamos soluções de qualidade superior, com profundidade e rigor.
Pioneirismo e Inovação
Nos antecipamos ao mercado e desafiamos o status quo constantemente.
Respeito à Individualidade
Cada cliente, caso e projeto é único. Nossas soluções também são.
Transparência nas Relações
Comunicação clara, honesta e objetiva em todos os relacionamentos.
Diversidade e Inclusão
Valorizamos e respeitamos todas as pessoas, origens e perspectivas.
Aplicação
Abrangência
Este Código se aplica a todos que se relacionam com a Saftec Digital — sem exceção.
Liderança
Sócios e gestores da Saftec Digital. O exemplo vem do topo.
Colaboradores
CLT, PJ, prestadores e estagiários. Todos têm os mesmos deveres éticos.
Parceiros e Fornecedores
Considerados extensão da nossa atuação. Exigimos a mesma conduta ética.
Clientes
Pessoas físicas e jurídicas. A relação de confiança exige compromisso mútuo.
Atenção. Nenhum indivíduo abrangido por este Código poderá alegar desconhecimento de suas diretrizes. A responsabilidade pelo conhecimento e cumprimento é de cada um.
Condutas
Compromissos
Como nos relacionamos com clientes, parceiros e no exercício da nossa atuação profissional.
Com clientes
Atendemos com escuta ativa, empatia e atenção às particularidades de cada caso
Preservamos o sigilo absoluto antes, durante e após os projetos
Oferecemos apenas soluções éticas, legais e tecnicamente viáveis
Priorizamos os interesses dos clientes sem transgredir normas éticas
Comunicação clara, direta e sem jargões desnecessários
Soluções personalizadas — nunca fórmulas genéricas
Com parceiros
Parcerias baseadas em integridade e responsabilidade compartilhada
Parceiros são extensão da nossa atuação — exigimos a mesma conduta ética
Não aceitamos favorecimento indevido ou conduta antiética
Preservamos a livre concorrência em todos os processos de contratação
Avaliamos regularmente a reputação dos parceiros e fornecedores
Atuação profissional
Cumprimos o Marco Civil da Internet, LGPD e legislações digitais vigentes
Apenas estratégias éticas e legais — nunca conteúdo falso ou manipulação
Sigilo e segurança das informações em todos os projetos
Investimento contínuo na atualização técnica da equipe
Uso responsável e transparente de IA e tecnologias avançadas
Documentação clara e rastreável de estratégias e entregas
Ambiente interno
Pessoas e Ambiente de Trabalho
Times diversos produzem soluções melhores. Valorizamos cada pessoa pela sua contribuição.
Diversidade, respeito e inclusão
Valorizamos a diversidade em todas as suas dimensões
Ambiente inclusivo e de acolhimento genuíno
Zero tolerância a preconceito, discriminação ou bullying
Repudiamos qualquer conduta que afronte a dignidade humana
Igualdade de oportunidades para crescimento profissional
Ambiente, saúde e segurança
Cultura de respeito, bem-estar e qualidade de vida
Equilíbrio entre vida pessoal e profissional é essencial
Saúde física e mental são ativos essenciais da empresa
Desenvolvimento contínuo e participação ativa de todos
Proibição de substâncias que comprometam capacidade e segurança
Assédio e abuso de poder
Zero comportamentos ofensivos, intimidadores ou hostis
Assédio moral e sexual tratados com máxima seriedade
Denúncias investigadas de forma sigilosa e imparcial
Abuso de poder não será tolerado em nenhuma circunstância
Hierarquia não justifica desrespeito
Compromisso global
Direitos Humanos
A Saftec Digital defende os direitos humanos proclamados internacionalmente — não apenas nas suas atividades, mas em toda a sua esfera de influência.
Vigilância e compromisso
Vigilamos nosso ambiente de trabalho quanto ao impacto das nossas atividades nos direitos humanos
Promovemos a defesa e o respeito aos direitos humanos em toda nossa esfera de influência
Reportamos às autoridades competentes qualquer violação que chegue ao nosso conhecimento
O que combatemos
Não admitimos nenhuma forma de trabalho forçado, compulsório ou análogo à escravidão
Combatemos ativamente todas as formas de exploração do trabalho infantil
Exigimos dos nossos parceiros e fornecedores o mesmo compromisso
Integridade
Ética e Integridade
Nossa reputação — e a confiança dos nossos clientes — depende da irrepreensibilidade da nossa conduta.
Seção 8.1 — Fraudes e corrupção
O seguinte é vedado pela Saftec Digital:
Prometer, oferecer ou pagar qualquer vantagem indevida a agentes públicos ou privados
Ser conivente com atos de corrupção praticados por colegas ou terceiros
Frustrar ou fraudar processos competitivos — públicos ou privados
Dificultar atividades de investigação ou fiscalização de órgãos reguladores
Praticar ou facilitar atos de lavagem de dinheiro ou financiamento ao terrorismo
O que promovemos no mesmo tema:
Estimulamos a denúncia responsável de qualquer conduta irregular
Investigamos com independência, justiça e transparência
Seção 8.2 — Conflitos de interesses
Conflito de interesses ocorre quando decisões profissionais são — ou aparentam ser — influenciadas por interesses pessoais em detrimento dos interesses da Saftec e dos seus clientes.
É vedado:
Contratar fornecedores com interesse pessoal em detrimento da Saftec
Usar a posição para obter oportunidades de negócio para si ou conhecidos
Atuar em favor de concorrentes ou em prejuízo dos clientes
Utilizar informações confidenciais de clientes para benefício próprio
Todo conflito deve ser comunicado antes que aconteça — ou imediatamente ao identificá-lo.
Sustentabilidade
ESG e Impacto
Meio ambiente, responsabilidade social e governança corporativa como pilares do nosso crescimento.
E
Environmental — Meio ambiente
Comprometidos com a proteção e preservação do meio ambiente
Uso racional e sustentável de energia, papel e recursos naturais
Digitalização de processos como prática sustentável
Impacto ambiental considerado nas decisões de negócio
S
Social — Responsabilidade social
Ajudamos pessoas a recuperarem sua dignidade digital
Apoiamos ações de cidadania, inclusão e educação digital
Comprometidos em democratizar o acesso à gestão de reputação
Contribuição para o desenvolvimento social e econômico
G
Governance — Governança corporativa
Transparência, responsabilidade e prestação de contas
Melhores práticas de governança no dia a dia
Políticas internas claras, acessíveis e auditáveis
Equilíbrio entre interesses de todos os stakeholders
Proteção de dados
Privacidade e Segurança
Trabalhamos com informações altamente sensíveis. A proteção de dados não é apenas uma obrigação legal — é a base da confiança dos nossos clientes.
LGPD · Lei 13.709/2018 — Privacidade de dados
Dados tratados exclusivamente para a finalidade expressamente contratada
Conformidade estrita com a LGPD e as melhores práticas de mercado
Mapeamento e monitoramento contínuo por ferramentas tecnológicas avançadas
Todos os direitos dos titulares preservados e exercidos em plenitude
Comunicação imediata em caso de incidentes de segurança
Serviços especializados de privacidade para clientes que necessitam de orientação
Segurança da informação — Proteção e continuidade
Controles técnicos e administrativos contra acessos indevidos e ataques cibernéticos
Padrões elevados de segurança digital com autenticações seguras
Monitoramento contínuo para detectar e neutralizar ameaças
Plano estruturado de Disaster Recovery para restauração rápida em caso de incidentes
Treinamentos periódicos da equipe em boas práticas de segurança
Tecnologia responsável
Uso Responsável de Inteligência Artificial
Somos pioneiros no uso de IA — inclusive no GEO. Isso nos impõe responsabilidades adicionais e inegociáveis.
A Saftec Digital utiliza ferramentas de Inteligência Artificial Generativa como parte central dos seus serviços. Este protagonismo tecnológico exige transparência, ética e responsabilidade em cada aplicação.
Usamos IA para
Otimizar a presença de marcas em respostas de IAs generativas (GEO)
Produzir conteúdo verdadeiro, preciso e de valor real
Monitorar resultados e ajustar estratégias com agilidade
Analisar cenários de reputação digital com maior profundidade
Nunca usamos IA para
Criar, amplificar ou disseminar conteúdo falso ou enganoso
Manipular resultados de forma fraudulenta
Espionagem, monitoramento não autorizado ou violação de privacidade
Qualquer prática que prejudique terceiros ou a sociedade
Nosso compromisso
Acompanhamento da evolução regulatória sobre IA no Brasil e no mundo
Adaptação proativa das nossas práticas às novas regulamentações
Transparência total com clientes sobre o uso de ferramentas de IA
Estratégias de GEO baseadas em conteúdo legítimo e de qualidade
Canal de denúncias
Nossa Linha Ética
Canal disponível a todos — colaboradores, clientes, parceiros e qualquer pessoa — para relatar condutas inadequadas.
Disponibilidade Funcionamento ininterrupto, 24 horas por dia, 7 dias por semana.
Sigilo garantido Absoluto anonimato e confidencialidade. O manifestante escolhe se se identifica ou não.
Protocolo único Cada relato recebe um protocolo sigiloso para acompanhamento do denunciante.
Acesso online Disponível em https://saftecdigital.com.br/. Fácil, seguro e confidencial.
Incentivo à denúncia. Incentivamos que quaisquer atos, fatos ou suspeitas de condutas inadequadas sejam relatados — é a decisão certa.
Processo
Investigação e Não Retaliação
Todo relato é tratado com seriedade, imparcialidade e compromisso genuíno com a verdade.
Princípio 01
Independência total
Nenhuma pessoa envolvida, mencionada ou com interesse nos fatos relatados participará da apuração ou da tomada de decisão. Sem exceções.
Princípio 02
Critérios técnicos e imparciais
Processo sério e bem estruturado, com critérios técnicos, imparciais e transparentes. Cada relato é tratado com respeito e compromisso com a verdade.
Princípio 03
Proteção ao denunciante
Não toleramos retaliação ou represália a quem relatar de boa-fé. Retaliação é tratada como grave violação ao Código — passível de medidas corretivas imediatas.
Advertência importante. É expressamente proibido impedir, tentar impedir, obstruir ou tentar obstruir qualquer investigação ou a adoção de medidas corretivas cabíveis. Tal conduta é tratada com o mesmo rigor da violação original.
Medidas disciplinares
Medidas e Consequências
Constatada a procedência de uma denúncia, medidas proporcionais à gravidade serão adotadas — sempre com base na ética, na justiça e no devido processo.
Advertência
Registro formal para infrações de menor gravidade, com orientação clara sobre a conduta esperada.
Suspensão
Suspensão temporária de atividades proporcional à natureza e gravidade da infração.
Desligamento
Encerramento do vínculo contratual em casos de violações graves ou reincidentes.
Autoridades
Comunicação às autoridades competentes quando a conduta configurar ilícito penal ou administrativo.
Reparação
Reparação de danos causados à Saftec Digital, a clientes ou a terceiros prejudicados.
Todas as decisões terão como base o respeito à ética, à justiça, ao contraditório e à ampla defesa, e à preservação da integridade institucional da Saftec Digital.
Compromisso final
A reputação começa em casa.
Construímos a Saftec Digital ao longo de mais de 17 anos com base na confiança. Esse é o nosso maior ativo — e protegê-la é responsabilidade de cada um de nós.